Dữ liệu cá nhân có thể được thu thập trong nhiều trường hợp khác nhau, bao gồm:
Chủ thể Dữ liệu | Mục đích | Căn cứ pháp luật và cơ sở lợi ích chính đáng |
Khách hàng | Đáp ứng nghĩa vụ của chúng tôi với khách hàng | Thực hiện hợp đồng/thỏa thuận với Quý khách. Cần thiết để tuân thủ nghĩa vụ pháp lý. Cần thiết cho lợi ích hợp pháp của chúng tôi trong việc điều hành hoạt động kinh doanh và cung cấp cho Quý khách các sản phẩm và dịch vụ được yêu cầu. |
Quản lý việc đặt phòng và yêu cầu lưu trú, đặc biệt là việc tạo và lưu trữ các tài liệu pháp lý tuân thủ các chuẩn mực kế toán | ||
Quản lý kỳ nghỉ của bạn tại khách sạn: Quản lý quyền truy cập vào phòng Giám sát việc sử dụng dịch vụ của Quý khách (điện thoại, quán bar, truyền hình trả tiền, v.v.) | ||
Quản lý mối quan hệ của chúng tôi với khách hàng trước, trong và sau thời gian lưu trú: o Quản lý chương trình khuyến mãi/tiếp thị o Nhập thông tin chi tiết vào cơ sở dữ liệu khách hàng o Phân tích phân khúc dựa trên lịch sử đặt chỗ và sở thích du lịch của khách hàng nhằm gửi thông tin liên lạc có chủ đích. o Dự đoán và đoán trước các hành vi khách hàng trong tương lai o Phát triển số liệu thống kê, điểm thương mại và thực hiện báo cáo tương tự. o Cung cấp dữ liệu ngữ cảnh cho các công cụ tiếp thị của chúng tôi. o Hiểu và quản lý sở thích của khách hàng mới hoặc khách hàng cũ. o Gửi cho khách hàng các bản tin, chương trình khuyến mãi, ưu đãi du lịch, khách sạn hoặc dịch vụ từ HTP hoặc liên hệ với Quý khách qua điện thoại nếu có sự đồng ý trước của bạn cho mục đích tiếp thị trực tiếp. | Thực hiện hợp đồng của chúng tôi với Quý khách và để quản lý chương trình khuyến mại/tiếp thị của Quý khách với HTP. Cần thiết cho lợi ích hợp pháp của chúng tôi trong việc quảng bá và cải thiện dịch vụ của mình. Xử lý dựa trên sự đồng ý trước của Quý khách cho mục đích tiếp thị trực tiếp | |
Cải thiện dịch vụ của chúng tôi bằng cách: o Cá nhân hóa việc đăng ký của bạn, nâng cao chất lượng trải nghiệm dịch vụ của chúng tôi. o Xử lý dữ liệu cá nhân của Quý khách thông qua chương trình tiếp thị khách hàng của chúng tôi để thực hiện các hoạt động tiếp thị, quảng bá thương hiệu và hiểu rõ hơn về yêu cầu và mong muốn của Quý khách. o Điều chỉnh các sản phẩm và dịch vụ của chúng tôi để đáp ứng tốt hơn yêu cầu của Quý khách. o Tùy chỉnh các ưu đãi thương mại và thông điệp khuyến mại mà chúng tôi gửi cho Quý khách. o Thông báo cho Quý khách về các ưu đãi đặc biệt và bất kỳ dịch vụ mới nào do HTP tạo ra. o Thực hiện khảo sát, phân tích bảng câu hỏi và ý kiến khách hàng. o Quản lý khiếu nại/phàn nàn. o Cung cấp cho Quý khách những lợi ích của các chương trình của chúng tôi. | ||
Sử dụng bên thứ ba đáng tin cậy để kiểm tra chéo, phân tích và kết hợp dữ liệu đã thu thập của Quý khách tại thời điểm đặt phòng hoặc tại thời điểm Quý khách lưu trú, nhằm xác định sở thích của Quý khách và phát triển hồ sơ khách hàng, đồng thời cho phép chúng tôi gửi cho Quý khách các ưu đãi được cá nhân hóa. | Cần thiết cho lợi ích hợp pháp của chúng tôi trong việc quảng bá dịch vụ của mình, thực hiện các hoạt động tiếp thị trực tiếp (dựa trên sự đồng ý trực tiếp của Quý khách và/hoặc đăng ký của Quý khách) và cải thiện dịch vụ của chúng tôi. | |
Quản lý nội bộ danh sách khách hàng có hành vi không phù hợp trong thời gian lưu trú tại khách sạn (có hành vi hung hăng, chống đối xã hội, không tuân thủ các quy định an toàn, trộm cắp, hư hỏng, phá hoại hoặc các sự cố về thanh toán). | Cần thiết cho lợi ích hợp pháp của chúng tôi trong việc điều hành hoạt động kinh doanh và ngăn chặn gian lận cũng như lạm dụng tài sản và nhân viên của chúng tôi. | |
Tuân thủ mọi quy định pháp luật hiện hành (ví dụ: lưu trữ tài liệu kế toán), quản lý các yêu cầu của chủ thể dữ liệu liên quan đến dữ liệu cá nhân của họ. | Cần thiết để tuân thủ nghĩa vụ pháp lý. | |
Người lao động | Thực hiện Tuyển dụng: Xác định, xác minh danh tính, thu thập thông tin tham khảo, tiến hành thẩm định và/hoặc kiểm tra lý lịch pháp lý trong phạm vi được pháp luật hiện hành yêu cầu hoặc cho phép; đánh giá, đánh giá sự phù hợp với vị trí ứng tuyển; liên hệ để được tư vấn, cung cấp và trao đổi thông tin liên quan đến tuyển dụng | Thực hiện hợp đồng của chúng tôi với Người lao động. Cần thiết cho lợi ích hợp pháp của chúng tôi trong việc quản lý nguồn nhân lực. Cần thiết để tuân thủ nghĩa vụ pháp lý theo pháp luật Việt Nam. |
Thực hiện các thỏa thuận thử việc, thỏa thuận lao động, các chính sách về trả lương, phụ cấp, thưởng, phúc lợi cho Người lao động; thực hiện các khóa học và đào tạo nâng cao kỹ năng mềm hoặc các kỹ năng cần thiết khác để thực hiện hợp đồng thử việc, hợp đồng lao động | ||
Quản lý và cải tiến quy trình tuyển dụng; lưu giữ hồ sơ ứng viên tiềm năng, tuân thủ các quy định nội bộ và pháp lý, kiểm soát và quản lý rủi ro, điều tra nội bộ | ||
Thực hiện nghĩa vụ thuế, bảo hiểm xã hội, báo cáo lao động theo quy định của pháp luật, cung cấp thông tin theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền, thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến Thị thực, Giấy phép lao động, Thẻ tạm trú (đối với Người lao động nước ngoài) | ||
Các mục đích cần thiết khác để quản lý nhân sự của HTP và thực hiện quan hệ lao động, giải quyết tranh chấp, giải quyết khiếu nại, khiếu kiện liên quan đến lao động theo quy định của pháp luật | ||
Nhà cung cấp | Đàm phán, thương lượng: Xác định, xác minh danh tính, thu thập thông tin tham khảo, tiến hành thẩm định trong phạm vi được pháp luật hiện hành yêu cầu hoặc cho phép; đánh giá sự phù hợp của Đối tác; liên hệ để được tư vấn, cung cấp và trao đổi thông tin liên quan đến đàm phán. | Thực hiện hợp đồng của chúng tôi với Nhà cung cấp. Cần thiết cho lợi ích hợp pháp của chúng tôi trong việc quản lý. Cần thiết để tuân thủ nghĩa vụ pháp lý theo pháp luật Việt Nam. |
Ký kết, thực hiện Hợp đồng/Thỏa thuận, tài liệu, cung cấp hàng hóa, sản phẩm, dịch vụ | ||
Quản lý, cải tiến các quy trình hợp tác, thực hiện các quy định nội bộ và quy trình tuân thủ quy định pháp luật, kiểm soát và quản lý rủi ro, thực hiện điều tra, thống kê và báo cáo nội bộ | ||
Thực hiện nghĩa vụ thuế, kế toán, kiểm toán, thực hiện các thủ tục hành chính liên quan | ||
Giải quyết tranh chấp, khiếu nại, khởi kiện và các nội dung khác theo quy định của pháp luật và yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền |
Công ty TNHH Dự án Hồ Tràm
Ấp Hồ Tràm, xã Phước Thuận, huyện Xuyên Mộc, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu, Việt Nam
Chính sách này có thể được cập nhật tùy từng thời điểm và phiên bản cập nhật sẽ được đăng trên trang web của chúng tôi tại www.thegrandhotram.com. Các chủ thể Dữ liệu nên được truy cập trang web của chúng tôi thường xuyên để kiểm tra mọi sửa đổi.
Mọi thắc mắc liên quan đến chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân của HTP, vui lòng liên hệ với chúng tôi theo địa chỉ liên quan bên dưới:
Công ty TNHH Dự án Hồ Tràm
Ấp Hồ Tràm, xã Phước Thuận, huyện Xuyên Mộc, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu, Việt Nam.
E-mail: [email protected].
Số điện thoại: +84 254 378 8888.
Ngoài ra, với sự ủy quyền của bạn, HTP có thể chuyển dữ liệu cá nhân đến các quốc gia nơi HTP có văn phòng, công ty con, chi nhánh cho các mục đích nêu trên, tất cả đều tuân thủ nghiêm ngặt pháp luật về bảo vệ dữ liệu cá nhân.
Công ty TNHH Dự án Hồ Tràm
Ấp Hồ Tràm, xã Phước Thuận, huyện Xuyên Mộc, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu, Việt Nam.
E-mail: [email protected]
Số điện thoại: +84 254 378 8888.
Công ty TNHH Dự án Hồ Tràm
Ấp Hồ Tràm, xã Phước Thuận, huyện Xuyên Mộc, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu, Việt Nam.
E-mail: [email protected].
Số điện thoại: +84 254 378 8888.
Email: [email protected]
Phone: +84 254 378 8022
Toll-free: 1800 588 801
Địa chỉ: Xã Phước Thuận, Huyện Xuyên Mộc, Tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu, Việt Nam
© The Grand Ho Tram 2025
*Giá trên chưa bao gồm thuế và phí phục vụ.
*Giá trên chưa bao gồm thuế và phí phục vụ.
*Giá trên chưa bao gồm thuế và phí phục vụ.
*Giá trên chưa bao gồm thuế và phí phục vụ.